招聘重视使用和核查AI的能力

会计面试看重识别异常交易的能力，而不只是记账速度。企业重新设计培训，让新人仍能学习实际工作。

1. 初级任务自动化
2. 积累经验的机会不足
3. 培训必须有意识地创造经验